建設業の働き方改革〜経営リスク対策ガイドブック

【働き方改革への具体策を検討中の経営層/経理・管理部門の方向け】

2023年4月より、残業代の割増賃金の増加や、残業時間の上限規制など、建設業界における働き方に関する法改正がおこなわれます。法改正により、どのような経営リスクが発生するのか。また、その具体的な対応策についても約300社の業務改善実績を誇る社労士により、わかりやすく解説していきます。

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