【建設業】2024年問題への対策ならANDPAD(アンドパッド)

2024年4月、いよいよ建設業界にも適用される「働き方改革関連法」。
人手不足による長時間労働が常態化する中、時間外・休日労働時間の上限規制が始まります。
違反すると罰金・罰則だけではなく、経営リスクにつながる可能性もあるため、必ず対応が必要です。

ANDPADは数名規模の工事会社様から大手建設会社様まで、あらゆる業務の効率化をサポートします。
間もなく迎える「2024年問題」、「人手不足」「残業問題」の解決策として、是非ご検討ください。

本資料では下記のような内容をご覧いただけます。

フォームに必要事項をご記入の上、送信ボタンを押してください。フォーム入力後、メールにて資料を送付いたします。